Jobba hos oss

Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats med sunt klimat. Hos oss blir du en del av ett team som trivs och utvecklas tillsammans. Vår företagskultur präglas av öppenhet, generositet, professionalitet och stort eget ansvar. Det ger engagerade och glada medarbetare.

Skicka en spontanansökan 

Hittar du inte den tjänst du söker nedan? Du är alltid välkommen att skicka en spontanansökan. Fyll i formuläret nedan för att göra det.

Jobba hos oss

  • Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.
  • Max filstorlek: 10 MB.

Våra lediga tjänster:

 

 

Kundservicechef till John Mattson

Vill du leda och utveckla kundservice i ett bolag där relationen till hyresgästerna står i centrum? Vi söker nu en kundservicechef som vill ta ansvar för att driva, utveckla och kvalitetssäkra vår kundservice.

I rollen har du personalansvar för kundserviceteamet och arbetar både operativt och strategiskt. Du säkerställer en hög servicenivå i det dagliga arbetet samtidigt som du utvecklar processer, arbetssätt och uppföljning för att möta framtidens krav och förväntningar.

Vi söker dig som är en trygg ledare med ett starkt kundfokus och driv att förbättra och utveckla. Du trivs i en roll där du får kombinera ledarskap med förändringsarbete och verksamhetsutveckling.

Låter det som något för dig?
Läs mer om tjänsten här!

Projektledare till John Mattson

Vill du driva byggprojekt från idé till färdig fastighet i ett bolag med höga ambitioner och stort fokus på långsiktig utveckling? Vi söker nu en Projektledare som vill arbeta med en varierad projektportfölj inom nyproduktion, ROT- och förvaltningsprojekt.

I rollen ansvarar du för att leda projekt genom hela processen, från tidiga skeden och projektering till produktion och överlämning. Du arbetar nära både interna kollegor och externa samarbetspartners med fokus på kvalitet, ekonomi, framdrift och hållbara lösningar.

Vi söker dig som är en trygg och drivande projektledare med erfarenhet av att självständigt driva byggprojekt och som trivs i en organisation med korta beslutsvägar, högt tempo och stor möjlighet att påverka.

Låter det intressant?
Läs mer och ansök här!

Förvaltare till John Mattson

Vill du arbeta i en bred och affärsnära roll där du får kombinera fastighetsförvaltning, ledarskap och utveckling av attraktiva bostadsområden? Nu söker vi en Förvaltare som vill vara med och skapa långsiktigt värde för både våra fastigheter och våra hyresgäster.

Som Förvaltare hos oss har du ett helhetsansvar för ett fastighetsbestånd där du arbetar med ekonomi, drift, underhåll och hyresgästrelationer. Rollen innebär även personalansvar för fem fastighetstekniker och ett nära samarbete med både interna kollegor och externa samarbetspartners.

Du blir en viktig del i vårt arbete med hållbar stadsutveckling och trygga bostadsområden, där samverkan med kommuner, lokala aktörer och andra fastighetsägare är en naturlig del av vardagen.

Vi söker dig som är affärsmässig, engagerad och trygg i ditt ledarskap och som trivs i en dynamisk organisation med korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka.

Låter det intressant?
Läs mer och ansök här!

Tillsammans för goda livsmiljöer över generationer

Vår värdegrund genomsyrar hela verksamheten. Värdegrunden baseras på ett professionellt, engagerat och långsiktigt agerande och vårt syfte är att skapa goda livsmiljöer över generationer. Som anställd hos oss blir du en del av en stabil organisation med kompetenta och engagerade kollegor som alla strävar mot detta mål. Dessutom har vi ett av branschens högsta serviceindex för kundnöjdhet som alla på företaget gemensamt upprätthåller och förbättrar.

Vår organisation fokuserar på kundrelationer, ekonomisk och teknisk förvaltning, fastighetsskötsel samt projektutveckling och fastighetsförädling. Och våra avdelningar är Förvaltning, Projekt och Affärsutveckling, Ekonomi och Kommunikation.

En hållbar arbetssituation för medarbetarna

Ett särskilt prioriterat område är omsorgen om medarbetarnas hälsa. Vi erbjuder friskvårdstimme varje vecka, massage, träningsbidrag samt hälsoundersökning. Dessutom har vi en aktiv konstförening som köper in konst och arrangerar konstutlottning för personalen.

Vi har uttalade policybeskrivningar för etik, mångfald, jämställdhet och agerande. För att ytterligare stärka motivation och engagemang finns sedan 1997 även ett bonusprogram som utgår från förvaltningsresultat och kundnöjdhet. Och vi sätter upp långsiktiga mål för en större gemensam aktivitet vartannat år.

Mot framtiden tillsammans

Liksom branschen i stort påverkas vi av digitaliseringen och ökade krav på effektivitet och service. Vi ställs inför utmaningar som ska mötas på alla plan. De kommande årens utveckling i beståndet innebär bland annat nya målgrupper som har förväntningar på flexibilitet. Vi följer med utvecklingen och med kunskapsutveckling, internutbildningar och coachning säkerställer vi att utmaningarna kan mötas på bästa sätt.

Vi gör veckovisa mätningar

Vi följer vi våra medarbetares välmående genom veckovisa mätningar. De kontinuerliga mätningarna ger oss möjlighet att arbeta tillsammans och proaktivt för att utvecklas som arbetsplats och säkerställa en motiverande och hälsosam arbetsplats.

Få koll på mer om oss och våra medarbetare

På vår LinkedIn-sida kan du läsa mer om våra branschnyheter och om våra medarbetare.

Till LinkedIn

Vill du jobba hos oss?

Skicka gärna in en spontanansökan.

  • Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.
  • Max filstorlek: 10 MB.

Hittade du den information du letade efter?

Tack för ditt svar!

Vi hjälper dig!

Hittade du information du sökte?

  • Ange din E-postadress om du vill att vi ska svara på ditt meddelande.